Skräddarsydda lösningar & utvecklingstjänster för AI-chatbotar

Den främsta positiva aspekten av att arbeta med Beetroot är deras svenska mentalitet, som känns igen i hela företaget. Jag vet vad jag kan förvänta mig av personerna där, och det är uppmuntrande. Ur ett affärsmässigt perspektiv var samarbetet en stor framgång för oss. Vi blev förbluffade över vad så få människor kan göra på så kort tid.

Dessutom har Beetroot AB en utbildningsakademi där de ständigt utvecklar nya talanger, vilket är mycket unikt. De förmågor som Beetroot AB tillhandahåller är mycket skickliga och uppdaterade med teknik. Jag hade aldrig sett samma omfattning hos andra tjänsteleverantörer. Beetroot AB föreslår till och med uppdateringar för vårt företag i samband med att de utbildar sitt team i ett nytt verktyg.

Under en lång tid arbetade vi bara med en specialist från Beetroot. Men vi var så nöjda med leveranserna, planeringen och det övergripande förhållandet mellan kostnad och kvalitet att vi bestämde oss för att bygga upp ett större team! Detta växande team samarbetar nu effektivt med våra egna anställda.

Jag skulle definitivt rekommendera Beetroot till andra företag som letar efter offshore-teammedlemmar. Om ni vill att samarbetet ska bli framgångsrikt måste ni se till att ni har liknande kultur och värderingar. Var mycket tydlig med vad ni vill ha och var kräsen – försök att hitta den bästa möjliga matchningen. Om ni märker att saker och ting inte fungerar, så försök inte att lösa det. Det är bättre att släppa den rekryterade konsulten och gå vidare med en annan, även om det innebär att ni måste börja om processen.

Beetroot AB levererade framgångsrikt plattformens MVP, vilket gjorde våra medarbetare nöjda över möjligheten att effektivisera sitt arbete och eliminera processer som inte utnyttjar deras kompetens på bästa sätt. Beetroot-teamet var engagerat, hanterade projektschemat väl och svarade konsekvent. De gjorde också en imponerande insats för att förstå kundens verksamhet.

Beetroot var mycket lyhörda – vi blev nästan överväldigade av antalet samtal i början, vilket verkligen var skönt. Jag tror dock att den ursprungliga briefen var ganska vag eftersom vi ville bygga upp några ”utvecklingsmuskler” snarare än att lösa ett specifikt problem. Så vi behövde göra vissa justeringar under resans gång, men Beetroot fångade upp det och finjusterade processen ganska snabbt.

Den främsta positiva aspekten av att arbeta med Beetroot är deras svenska mentalitet, som känns igen i hela företaget. Jag vet vad jag kan förvänta mig av personerna där, och det är uppmuntrande. Ur ett affärsmässigt perspektiv var samarbetet en stor framgång för oss. Vi blev förbluffade över vad så få människor kan göra på så kort tid.

Dessutom har Beetroot AB en utbildningsakademi där de ständigt utvecklar nya talanger, vilket är mycket unikt. De förmågor som Beetroot AB tillhandahåller är mycket skickliga och uppdaterade med teknik. Jag hade aldrig sett samma omfattning hos andra tjänsteleverantörer. Beetroot AB föreslår till och med uppdateringar för vårt företag i samband med att de utbildar sitt team i ett nytt verktyg.

Under en lång tid arbetade vi bara med en specialist från Beetroot. Men vi var så nöjda med leveranserna, planeringen och det övergripande förhållandet mellan kostnad och kvalitet att vi bestämde oss för att bygga upp ett större team! Detta växande team samarbetar nu effektivt med våra egna anställda.

Jag skulle definitivt rekommendera Beetroot till andra företag som letar efter offshore-teammedlemmar. Om ni vill att samarbetet ska bli framgångsrikt måste ni se till att ni har liknande kultur och värderingar. Var mycket tydlig med vad ni vill ha och var kräsen – försök att hitta den bästa möjliga matchningen. Om ni märker att saker och ting inte fungerar, så försök inte att lösa det. Det är bättre att släppa den rekryterade konsulten och gå vidare med en annan, även om det innebär att ni måste börja om processen.

Beetroot AB levererade framgångsrikt plattformens MVP, vilket gjorde våra medarbetare nöjda över möjligheten att effektivisera sitt arbete och eliminera processer som inte utnyttjar deras kompetens på bästa sätt. Beetroot-teamet var engagerat, hanterade projektschemat väl och svarade konsekvent. De gjorde också en imponerande insats för att förstå kundens verksamhet.

Beetroot var mycket lyhörda – vi blev nästan överväldigade av antalet samtal i början, vilket verkligen var skönt. Jag tror dock att den ursprungliga briefen var ganska vag eftersom vi ville bygga upp några ”utvecklingsmuskler” snarare än att lösa ett specifikt problem. Så vi behövde göra vissa justeringar under resans gång, men Beetroot fångade upp det och finjusterade processen ganska snabbt.